https://29-semey.mektebi.kz/ ru Мұғалімдер - Средняя общеобразовательная школа № 29 DataLife Engine https://29-semey.mektebi.kz/main/783-zdk-synyp-zheteksh-2025.html https://29-semey.mektebi.kz/main/783-zdk-synyp-zheteksh-2025.html  Май 2025 года
 КГУ "СОШ №29" г. Пальмира

В завершение 2024–2025 учебного года в КГУ "СОШ №29" состоялось чествование лучших классных руководителей в рамках традиционной школьной номинации «Үздік сынып жетекші – 2025».

Почётного звания были удостоены педагоги, чьи классы проявили высокую активность, сплочённость, участие в школьных и городских мероприятиях, а также добились значительных успехов в учебе и внеклассной жизни.

 Лучшими классными руководителями года стали:
 Жаркенова У.М. – классный руководитель 7 "А" класса
 Көрпебаева Ш.К. – классный руководитель 7 "Ә" класса
 Алгалиева А.Н. – классный руководитель 6 "Ә" класса
 Жекенова Ж.Е. – классный руководитель 11 "Б" класса
 Капокова А.Н. – классный руководитель 2 "Б" класса

 Эти педагоги не только заботятся о своих воспитанниках, но и вдохновляют их на новые достижения, формируя в каждом классе тёплую, поддерживающую атмосферу.

Поздравляем победителей! Пусть ваш труд продолжает приносить плоды, а ваша работа — признание и уважение!






]]>  Май 2025 года
 КГУ "СОШ №29" г. Пальмира

В завершение 2024–2025 учебного года в КГУ "СОШ №29" состоялось чествование лучших классных руководителей в рамках традиционной школьной номинации «Үздік сынып жетекші – 2025».

Почётного звания были удостоены педагоги, чьи классы проявили высокую активность, сплочённость, участие в школьных и городских мероприятиях, а также добились значительных успехов в учебе и внеклассной жизни.

 Лучшими классными руководителями года стали:
 Жаркенова У.М. – классный руководитель 7 "А" класса
 Көрпебаева Ш.К. – классный руководитель 7 "Ә" класса
 Алгалиева А.Н. – классный руководитель 6 "Ә" класса
 Жекенова Ж.Е. – классный руководитель 11 "Б" класса
 Капокова А.Н. – классный руководитель 2 "Б" класса

 Эти педагоги не только заботятся о своих воспитанниках, но и вдохновляют их на новые достижения, формируя в каждом классе тёплую, поддерживающую атмосферу.

Поздравляем победителей! Пусть ваш труд продолжает приносить плоды, а ваша работа — признание и уважение!






]]> admin Fri, 23 May 2025 09:59:01 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/729-pedagogicheskij-sovet-4-innovacii-v-metodah-prepodavanija.html https://29-semey.mektebi.kz/main/729-pedagogicheskij-sovet-4-innovacii-v-metodah-prepodavanija.html





]]>





]]> admin Mon, 31 Mar 2025 10:50:37 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/780-jekspertnyj-sovet-pedagogov.html https://29-semey.mektebi.kz/main/780-jekspertnyj-sovet-pedagogov.html  6 марта 2025 года
 КГУ "СОШ №29" г. Пальмира

С целью повышения качества образовательного процесса, а также обмена опытом и распространения эффективных педагогических практик в КГУ "СОШ №29" состоялось заседание школьного экспертного совета педагогов.

В рамках мероприятия учителя представили свои авторские вариативные программы и методические разработки, направленные на реализацию обновленного содержания образования, развитие функциональной грамотности и индивидуализацию учебного процесса.

Представленные материалы отличались оригинальностью, практической направленностью и соответствием современным требованиям образования. Экспертный совет дал высокую оценку инициативе педагогов и отметил значимость представленных разработок для внедрения в образовательную практику школы.

Такие мероприятия способствуют развитию профессионального мастерства педагогов, формированию инновационной среды в образовательной организации и повышению мотивации к педагогическому творчеству.





]]>  6 марта 2025 года
 КГУ "СОШ №29" г. Пальмира

С целью повышения качества образовательного процесса, а также обмена опытом и распространения эффективных педагогических практик в КГУ "СОШ №29" состоялось заседание школьного экспертного совета педагогов.

В рамках мероприятия учителя представили свои авторские вариативные программы и методические разработки, направленные на реализацию обновленного содержания образования, развитие функциональной грамотности и индивидуализацию учебного процесса.

Представленные материалы отличались оригинальностью, практической направленностью и соответствием современным требованиям образования. Экспертный совет дал высокую оценку инициативе педагогов и отметил значимость представленных разработок для внедрения в образовательную практику школы.

Такие мероприятия способствуют развитию профессионального мастерства педагогов, формированию инновационной среды в образовательной организации и повышению мотивации к педагогическому творчеству.





]]> admin Thu, 06 Mar 2025 14:49:03 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/o-detskom-sade/695-lesson-study-urok-estestvoznanija-vo-2a-klasse.html https://29-semey.mektebi.kz/o-detskom-sade/695-lesson-study-urok-estestvoznanija-vo-2a-klasse.html















]]>















]]> admin Tue, 04 Feb 2025 10:50:58 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/673-pedagogicheskij-sovet-2.html https://29-semey.mektebi.kz/main/673-pedagogicheskij-sovet-2.html




]]>




]]> admin Wed, 08 Jan 2025 11:56:45 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/669-alaly-seminar-zgers-kshbasshylary-zamanaui-mektept-basarua-zhaasha-kzaras.html https://29-semey.mektebi.kz/main/669-alaly-seminar-zgers-kshbasshylary-zamanaui-mektept-basarua-zhaasha-kzaras.html Білім берудегі 1000 көшбасшы кардрлық резерві мүшелері 11 желтоқсан күні  мектеп директорлары мен орынбасарларына арналған «Өзгеріс көшбасшылары: заманауи мектепті басқаруға жаңаша көзқарас» тақырыбында оқыту семинарын өткізді. Семинар барысында кадрлық резерв құрамына енген оқу ісінің орынбасары Кизатаева Г.Н.   көшбасшылық стильдері  және  қызметкерлерге қолдау көрсету  туралы    ТЕDХ форматында баяндамасын ұсынды. Семинар барысында жағдаяттық кейстер талқыланып, мәселенің  шешу алгоритмдері ұсынылды.
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы @semey_bilim_bolimi



]]> Білім берудегі 1000 көшбасшы кардрлық резерві мүшелері 11 желтоқсан күні  мектеп директорлары мен орынбасарларына арналған «Өзгеріс көшбасшылары: заманауи мектепті басқаруға жаңаша көзқарас» тақырыбында оқыту семинарын өткізді. Семинар барысында кадрлық резерв құрамына енген оқу ісінің орынбасары Кизатаева Г.Н.   көшбасшылық стильдері  және  қызметкерлерге қолдау көрсету  туралы    ТЕDХ форматында баяндамасын ұсынды. Семинар барысында жағдаяттық кейстер талқыланып, мәселенің  шешу алгоритмдері ұсынылды.
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы @semey_bilim_bolimi



]]> admin Wed, 11 Dec 2024 16:34:10 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/668-kouching-zgers-kshbasshylary-zamanaui-mektept-basarua-zhaasha-kzaras.html https://29-semey.mektebi.kz/main/668-kouching-zgers-kshbasshylary-zamanaui-mektept-basarua-zhaasha-kzaras.html "Білім берудегі 1000 көшбасшы" бағдарламасы аясында кадр резервінің құрамына кірген №29 Пальмира ЖОББМ КММ директорының оқу ісі жөніндегі орынбасары, Қизатаева Гульнур Нурбековна  "Өзгерістерді басқарудағы көшбасшылық"тақырыбында мектеп ұжымына шабыттандыратын коучинг өткізді. 

Топтық жұмысты ұйымдастыруға және басқаруға басты назар аударылды. Мектеп мұғалімдерімен бірге біз:
- Басқарудың негізгі стильдерін және оларды қызметкерлердің түрлеріне байланысты қолдануды қарастырдық.
- Командада қалай тиімді жұмыс істеу керектігін түсінуге, өзгерістерге бейімделуге және ортақ мақсаттарға жетуге көмектесетін жағдайларды шештік.

Коучинг тек кәсіби өсу мүмкіндігіне ғана емес, сонымен қатар тәжірибе алмасу және ұжым ішіндегі өзара іс-қимылды нығайту алаңына айналды.

Өзгерістер әрқайсымыздан басталады! Барлық қатысушыларға белсенді қатысқаны және дамуға ұмтылғаны үшін алғыс айтамыз!
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы  @semey_bilim_bolimi @semey_school_29 

 🎓 Лидерство и управление изменениями в образовании
В рамках программы «1000 лидеров в образовании» заместитель директора по учебной работе КГУ СОШ №29 Пальмира, Кизатаева Гульнур Нурбековна., вошедшая в состав кадрового резерва, провела вдохновляющий коучинг на тему «Лидерство в управлении изменениями». 
Основной акцент был сделан на организацию и управление командной работой. Вместе с педагогами школы мы:
- Рассмотрели ключевые стили управления и их применение в зависимости от типов сотрудников.
- Решали кейсы, которые помогли понять, как эффективно работать в команде, адаптироваться к изменениям и добиваться общих целей.
Коучинг стал не только возможностью для профессионального роста, но и площадкой для обмена опытом и укрепления взаимодействия внутри коллектива.
Изменения начинаются с каждого из нас! Благодарим всех участников за активное участие и стремление к развитию. 
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы  @semey_bilim_bolimi @semey_school_29





]]> "Білім берудегі 1000 көшбасшы" бағдарламасы аясында кадр резервінің құрамына кірген №29 Пальмира ЖОББМ КММ директорының оқу ісі жөніндегі орынбасары, Қизатаева Гульнур Нурбековна  "Өзгерістерді басқарудағы көшбасшылық"тақырыбында мектеп ұжымына шабыттандыратын коучинг өткізді. 

Топтық жұмысты ұйымдастыруға және басқаруға басты назар аударылды. Мектеп мұғалімдерімен бірге біз:
- Басқарудың негізгі стильдерін және оларды қызметкерлердің түрлеріне байланысты қолдануды қарастырдық.
- Командада қалай тиімді жұмыс істеу керектігін түсінуге, өзгерістерге бейімделуге және ортақ мақсаттарға жетуге көмектесетін жағдайларды шештік.

Коучинг тек кәсіби өсу мүмкіндігіне ғана емес, сонымен қатар тәжірибе алмасу және ұжым ішіндегі өзара іс-қимылды нығайту алаңына айналды.

Өзгерістер әрқайсымыздан басталады! Барлық қатысушыларға белсенді қатысқаны және дамуға ұмтылғаны үшін алғыс айтамыз!
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы  @semey_bilim_bolimi @semey_school_29 

 🎓 Лидерство и управление изменениями в образовании
В рамках программы «1000 лидеров в образовании» заместитель директора по учебной работе КГУ СОШ №29 Пальмира, Кизатаева Гульнур Нурбековна., вошедшая в состав кадрового резерва, провела вдохновляющий коучинг на тему «Лидерство в управлении изменениями». 
Основной акцент был сделан на организацию и управление командной работой. Вместе с педагогами школы мы:
- Рассмотрели ключевые стили управления и их применение в зависимости от типов сотрудников.
- Решали кейсы, которые помогли понять, как эффективно работать в команде, адаптироваться к изменениям и добиваться общих целей.
Коучинг стал не только возможностью для профессионального роста, но и площадкой для обмена опытом и укрепления взаимодействия внутри коллектива.
Изменения начинаются с каждого из нас! Благодарим всех участников за активное участие и стремление к развитию. 
#кадровыйрезерв #білімберудегімыңкөшбасшы  @semey_bilim_bolimi @semey_school_29





]]> admin Fri, 06 Dec 2024 16:25:59 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/664-master-klass-nashi-ruki-ne-znajut-skuki.html https://29-semey.mektebi.kz/main/664-master-klass-nashi-ruki-ne-znajut-skuki.html




]]>




]]> admin Thu, 21 Nov 2024 11:24:42 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/663-master-klassa-chitatelskaja-gramotnost.html https://29-semey.mektebi.kz/main/663-master-klassa-chitatelskaja-gramotnost.html      Читательская грамотность –ключ ко всем видам функциональной грамотности. Образовательная технология «БиС» работает именно над улучшением навыка внимательного и осознанного чтения. На примере урока литературы по теме «Мифологический мир в повести Ч.Т.Айтматова «Белый пароход» учителя- организаторы познакомили коллег с технологической картой урока, включающей в себя несколько этапов: мотивация, предтекстовый этап, первичная проверка понимания, закрепление и анализ текста с последующей рефлексией и оцениванием. Участники мастер-класса на своем опыте убедились в эффективности данной технологии для развития читательской грамотности.

]]>      Читательская грамотность –ключ ко всем видам функциональной грамотности. Образовательная технология «БиС» работает именно над улучшением навыка внимательного и осознанного чтения. На примере урока литературы по теме «Мифологический мир в повести Ч.Т.Айтматова «Белый пароход» учителя- организаторы познакомили коллег с технологической картой урока, включающей в себя несколько этапов: мотивация, предтекстовый этап, первичная проверка понимания, закрепление и анализ текста с последующей рефлексией и оцениванием. Участники мастер-класса на своем опыте убедились в эффективности данной технологии для развития читательской грамотности.

]]> admin Wed, 20 Nov 2024 11:16:58 +0600 https://29-semey.mektebi.kz/main/651-pedagogicheskij-sovet-1.html https://29-semey.mektebi.kz/main/651-pedagogicheskij-sovet-1.html




]]>




]]> admin Thu, 29 Aug 2024 06:04:34 +0600